2021清北毕业生去向关键词：进体制、搞教育、国内深造
发布时间：2022-01-08 14:35:10来源：量子位
选择体制内机会，相比去年增长70%！
这是清华大学毕业生就业质量报告，最新披露的结果。
就在最近，清北《2021年毕业生就业质量报告》出炉，19426名毕业生的最新去向也被公开。
其中清华毕业生的这项数据，引发关注和热议。体制内工作选择，从996人增长到今年的1690人。
不过，这倒也跟大趋势一致，体制内的稳定，正在成为这届年轻人反内卷和不要996的热门之选。
此外，关于一年一度的清北毕业生就业质量报告，还有其他维度的信息披露。
比如在地域上，今年清华本科生留京的比例仅达到16.1%，更多人选择了广东或上海；相比之下，北大本科生更愿意留在北京，比例达42.33%。
至于大家关心的留学深造，今年清北毕业生的比例也在持续下降，相比之下选择国内深造的人数更多。
从就业单位来看，今年清华体制内的人数整体更多了。
今年，在机关和事业单位工作的一共1690人，比去年（996人）增加了70%，增加的主要是硕博毕业生。
不过，今年清华的本科生在体制内的比例反而变少了，去民营企业工作的更多，较去年比例增长了10.9%。
同时，清北本科生从事信息软件行业的人数相比去年也有提升，从20%左右提升到了25%以上。
从行业来看，这一届清北毕业生，整体从事教育的比例大幅上升，超过了金融业。
清华毕业生搞教育的人数比例从去年的15.5%上升到今年的21.5%，位列第二，仅次于信息软件行业（信息传输、软件和信息服务业）；北大搞教育的人数也比金融更多。
不过，清北的硕士还是更偏向金融行业，人数达到教育行业的4倍以上。
所以，毕业生们究竟去哪就业了？
从清华给出的就业分布情况来看，信息通讯和互联网领域，主要有华为、腾讯、美团等公司；
高校科研机构，主要是清华、北大、中科院等；
金融领域则包括中金公司、中信集团、国家开发银行等。
在就业地区上，清华本科生似乎并不怎么倾向于留在北京。
今年只有16.1%的清华本科毕业生，选择留京就业；而去年清华本科生的留京比例，也仅有21.9%。对比明显的是，北大毕业生留京的比例高达42.33%。
不过在硕士生、博士生的留京比例上，两所高校之间的差距缩小了许多。
今年，清华有38.4%的硕士生和55.9%的博士生选择继续在北京发展，对应北大硕博的比例则分别为45.63%和53.10%。
总体来看，清北学子在就业地区上的选择大体一致，北京、上海、广东、浙江、江苏、四川始终是大家近几年更为倾向的省市。
此外，我们还发现山东成为清华人才输送的第七大地区。其中，2.9%的本科生、2.1%的硕士生和1.7%的博士生，都选择在山东就业。（此前几年这一位置由福建、天津占领）
北大学子到山东就业的也不少，本科和硕士生在北上广浙后，首选的便是山东。具体来看，4.47%的本科生、2.94%的硕士生和2.84%的博士生，都选择在山东就业。
升学始终是清北学子毕业的一个重要去向，先来看看本科生的情况：
今年，清华有76.6%的本科生选择深造，与去年76.3%的比例相比起伏不大。
与之对应，北大这一数字为71.16%。
其中，清北国内深造的比例都在不断上涨。
以2019年数据进行对比，今年清华本科生选择在国内读研的比例达到63.7%，2019年这一比例为61.4%；相似地，今年北大本科生留在国内深造的比例达52.26%，2019年仅43.51%。
对比2015-2019年数据发现，留在国内深造始终是大部分清北学子升学的选择。
但对于硕士毕业生而言，近几年大家对深造的青睐度有所降低。
其中，清华硕士生的深造比例连续三年下降，从2019年的9.7%下降至今年的8.9%，降幅达0.8%。近三年，国内升学比例分别是4.2%、3.8%、4.5%。
北大同样如此，2019年，北大共有8.25%的硕士毕业生选择深造，今年仅7.23%。其中，国内深造的比例从3.4%上涨至3.97%，国外则从4.85%下降为3.26%。
在博士毕业生方面，今年清北均将国内博士后进站计入签约就业。至于出国（境）进行博士后研究工作方面，清华将其计入灵活就业，北大则仍旧算作国外升学。
那么，这些毕业生出国究竟去了哪里呢？
其中，清华毕业生留学首选还是美国（228人）；其次为英国（91人）；第三名不再是中国香港，新加坡成为清华毕业生更加青睐的去向（50人）。
值得一提的是，近3年清华赴美留学比例下降非常明显，2019年时这一数据为10.2%，今年为3.1%。
这一结果其实并不意外。去年9月，清华大学马少平教授曾在微博透露：清华大学计算机系本科毕业生中，成绩排名前10的学生里，有9人都选择继续在清华深造，前20名中则有17人。
他在留言中表示，虽然有疫情方面的原因，但是近年来越来越多优秀学子留在国内深造，已经成为一种大趋势。
纵览清北这两份就业报告，我们不难看出“体制内”工作对毕业生的吸引力正在变高。
虽然北大并未公布这两年的体制内工作情况，不过据2019年毕业生就业质量报告来看，在机关和事业单位工作的人数占总就业人数的49.79%。
单从2019年博士生来看，这一比例还更高。其中北大有77%的博士毕业生就业选择了机关与事业单位；清华博士毕业生中，这一比例为47.5%。
事实上，这种变化其实不止发生在清北。
从上海交大、厦门大学等高校的毕业生就业质量报告中，我们也观察到了这种现象。
今年，上海交通大学全体已就业毕业生中，6.12%的同学选择进入机关单位工作，去年这一数字为4.02%。
其中，本科生和硕士生的比例增幅均超过2%，博士生的比例增幅达1.66%。
另外，还有20.05%的同学选择进入事业单位工作。
这一数据相较于去年，也上涨了超过7个百分点。
（2020年事业单位数据为科研设计单位、高等教育单位、中初等教育单位、其他事业单位相加总和）
厦门大学的情况也颇为相似，从2020-2021年，本科毕业生选择到机关单位就业的比例从8.30%上涨到了10.2%。
此外，西安交通大学、暨南大学也呈现类似趋势，“走进体制内”已然成为当下的一种就业浪潮。
2021年4月，中青报一项针对应届生的调查报告显示，大约有45.4%的受访应届生认为，今年体制内的工作机会更多，这个数据占了受访者的近半比例。
在调查中，北京某高校2020届行政管理专业本科毕业生林茜（化名）认为，考入事业单位意味着工作比较稳定，不用太担心“裁员”的风险：
上学时我曾在一家企业实习，听说新冠肺炎疫情对他们的业务有影响，很多人不得不边工作边找下家。
据中青报报道，一位高校辅导员表示，更多学生正在进入体制内：
据我了解，前几年有相当比例的学生不愿进入体制内，但2020年选择体制内就业的学生比例增加了。一方面，这类单位抵御风险的能力比较强。另一方面，通过抗击疫情，年轻人也逐渐被体制所吸引。
那么，对于高校毕业生如今的就业情况，你怎么看？
清华2021年毕业生就业质量报告：https://career.tsinghua.edu.cn/__local/9/96/73/1CD576E5ACB60542D9C3A220753_14631D5A_7473B.pdf
北大2021年毕业生就业质量报告：https://scc.pku.edu.cn/home!downloadCenter.action
上海交大2021年毕业生就业质量报告：https://www.job.sjtu.edu.cn/news/detail.htm?lId=2593&nType=0
厦门大学2021年毕业生就业质量报告：https://gk.xmu.edu.cn/2021/1231/c16691a446247/page.htm
参考链接：[1]https://www.chinanews.com.cn/sh/2021/04-08/9450015.shtml[2]https://edu.youth.cn/jyzx/jyxw/202007/t20200702_12392680.htm[3]https://scc.pku.edu.cn/attached/file/2019-12-31/1577776905992_%E5%8C%97%E4%BA%AC%E5%A4%A7%E5%AD%A62019%E5%B9%B4%E6%AF%95%E4%B8%9A%E7%94%9F%E5%B0%B1%E4%B8%9A%E8%B4%A8%E9%87%8F%E5%B9%B4%E5%BA%A6%E6%8A%A5%E5%91%8A.pdf[4]https://mp.weixin.qq.com/s/hMYGHIH1xQtocI6V-EbHbw
—完—
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